Podwyżka ta dotknie dwa miliony osób. Partia Konserwatywna twierdzi, że pracownicy pełnoetatowi otrzymujący płacę minimalną zarobią w przyszłym roku o 1000 funtów (1153 euro) więcej.
Brytyjska płaca minimalna zostanie podniesiona do 11 funtów (12,67 euro) za godzinę, potwierdził w poniedziałek minister finansów Jeremy Hunt na dorocznej konferencji Partii Konserwatywnej.
Zmiana powinna obowiązywać od początku kolejnego roku podatkowego, czyli kwietnia 2024 r.
Według opublikowanych wcześniej fragmentów przemówienia Hunta wyjaśni on, w jaki sposób jego prawicowa partia dąży do „poprawy życia ludzi pracy” poprzez „położenie kresu niskim płacom”.
Konserwatyści postawili sobie za cel podniesienie krajowej płacy wystarczającej na utrzymanie do dwóch trzecich średniego dochodu do października przyszłego roku.
Rząd twierdzi, że oczekiwana podwyżka dotknie dwa miliony osób, przy czym płaca minimalna wynosi obecnie 10,42 funta (12 euro) za godzinę.
W sondażach pozostają konserwatyści próbujący określić politykę przed wyborami krajowymi zaplanowanymi na 2025 rok.
Prognozy rządowe z listopada wykazały, że Wielka Brytania stoi w obliczu największego w historii spadku poziomu życia, a rachunki za żywność i energię gwałtownie rosną z powodu wojny na Ukrainie, Brexitu i pandemii Covid-19.
Fundacja Josepha Rowntree Foundation odkryła niedawno, że miliony ludzi w Wielkiej Brytanii muszą ograniczać posiłki lub je pomijać ze względu na kryzys związany z kosztami życia.
Organizacja charytatywna walcząca z ubóstwem stwierdziła, że ta „nowa, okropna normalność” wynika ze słabego wsparcia państwa i gwałtownie rosnącej inflacji cen żywności.
Jednak od tego czasu w Wielkiej Brytanii nastąpił niespodziewany spadek inflacji.
W poniedziałek Jeremy Hunt ma także ogłosić reformę systemu świadczeń, która ma zachęcić osoby bezrobotne do powrotu na rynek pracy.
„W czasach, gdy firmy mają trudności ze znalezieniem pracowników, każdego roku z rynku pracy odchodzi około 100 000 osób, utrzymując się z pomocy społecznej” – wyjaśni.
„Ci, którzy nawet nie szukają pracy, nie zasługują na takie samo dobro, jak ci, którzy rzeczywiście starają się postępować właściwie” – ma powiedzieć.
Według Full Fact, brytyjskiej organizacji weryfikującej fakty, bezrobocie w Wielkiej Brytanii jest obecnie niskie w porównaniu do standardów historycznych.
Dziesiątki tysięcy pracowników w najniżej opłacanych sektorach gospodarki Wielkiej Brytanii skorzystało ze stopniowej poprawy warunków zatrudnienia od czasu Covid-19 i brexitu.
Wydarzenia lokalne i globalne zmusiły brytyjskie firmy do wzmożenia wysiłków w celu znalezienia pracowników na ciasnym rynku pracy.
